2020年7月5日，西安天樂礦山工程管理有限公司年中總結(jié)大會(huì)在西安綠地假日酒店成功召開，天宙集團(tuán)董事長李天恩、天樂礦山公司總經(jīng)理范利德、天樂礦山公司副總經(jīng)理張立征，嵩縣山金項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理周發(fā)昌、生產(chǎn)廠長徐華，福建源鑫項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理秦勇、生產(chǎn)廠長宋建斌，嵩縣源豐項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理盧輝疇，內(nèi)蒙雙利項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理張文國、生產(chǎn)主任胡子勝，青海啟源項(xiàng)目部項(xiàng)目經(jīng)理郝明華、生產(chǎn)廠長關(guān)啟勁，天樂礦山總工程師梁嘉祿、天樂礦山副總工程師徐引行教授、天樂礦山副總工程師王漪靖教授，西安天道礦產(chǎn)品研究院專家任金菊等工作人員參加了此次會(huì)議。

會(huì)議首先聽取了天樂礦山各項(xiàng)目部2020年度上半年的工作匯報(bào)，六個(gè)選廠承包項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人分別就各項(xiàng)目部上半年運(yùn)行情況、生產(chǎn)經(jīng)營管理中存在的問題及下半年工作計(jì)劃進(jìn)行了詳細(xì)的匯報(bào)。

2020年，是天樂礦山發(fā)展歷程中具有重大意義的一年。這一年，天樂礦山承包項(xiàng)目發(fā)展穩(wěn)中有進(jìn)，承包版圖進(jìn)一步擴(kuò)大，在全國范圍內(nèi)共有8個(gè)選礦承包項(xiàng)目。在“做一個(gè)項(xiàng)目、樹一個(gè)標(biāo)桿”的發(fā)展目標(biāo)指引下，各項(xiàng)目部認(rèn)真貫徹落實(shí)天宙集團(tuán)“精細(xì)化”發(fā)展理念，積極進(jìn)取，努力拼搏，精益求精，一步一個(gè)腳印，在安全環(huán)保、文明生產(chǎn)、職工培訓(xùn)、技術(shù)改造等方面均取得了顯著的成績，得到了合作伙伴的滿意和認(rèn)可。部分項(xiàng)目尚處于前期準(zhǔn)備階段，生產(chǎn)環(huán)境艱苦，項(xiàng)目部積極主動(dòng)采取各項(xiàng)措施，保證了選礦廠生產(chǎn)的正常運(yùn)行。各項(xiàng)目部充分發(fā)揮不怕苦、不怕累、敢想敢做的實(shí)干精神，為天樂礦山的長足發(fā)展邁出了堅(jiān)實(shí)的一步，也為天樂礦山的連鎖化礦山承包運(yùn)營模式的發(fā)展貢獻(xiàn)了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，夯實(shí)了基礎(chǔ)。尤其在今年疫情防控特殊時(shí)期下，各項(xiàng)目部不僅高質(zhì)量、高水平的完成了集團(tuán)公司的既定任務(wù)，為我們的合作伙伴交上了一份滿意的答卷！而且在大家的共同努力、團(tuán)結(jié)協(xié)作下，天樂礦山2020年上半年?duì)I收額相比去年整整翻了一番！

聽完天樂礦山各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的匯報(bào)，公司管理層對(duì)各項(xiàng)目部存在的問題和不足進(jìn)行分析，并對(duì)各項(xiàng)目部下半年的工作進(jìn)行全方位的規(guī)劃和布局。

天宙集團(tuán)董事長李天恩首先對(duì)各項(xiàng)目部的工作及取得的成績表示了肯定，他表示，在疫情影響的情況下，天樂礦山上半年?duì)I收額相比去年同期翻倍，是一個(gè)很了不得的成績，這也足以說明我們各個(gè)項(xiàng)目部都是努力的、優(yōu)秀的、卓越的！

然后，李總從公司戰(zhàn)略層面，對(duì)天樂礦山工程管理有限公司的發(fā)展定位、意義及目標(biāo)進(jìn)行闡述，他表示，天樂礦山作為一家礦業(yè)技術(shù)服務(wù)企業(yè)，以“愛惜資源”為發(fā)展理念，通過選礦技術(shù)與科學(xué)管理，為合作伙伴創(chuàng)造收益，讓寶貴的礦產(chǎn)資源得到更大限度的利用，是非常有意義的，對(duì)行業(yè)的發(fā)展及社會(huì)的進(jìn)步，都有一定的推動(dòng)作用。為了實(shí)現(xiàn)天樂礦山的發(fā)展目標(biāo)——在行業(yè)內(nèi)擁有100家連鎖化礦山承包項(xiàng)目，天樂礦山要進(jìn)一步科學(xué)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化管理，堅(jiān)持“連鎖化礦山承包模式”發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展思路，以“根據(jù)地”發(fā)展形式，依靠工人隊(duì)伍，每做一個(gè)項(xiàng)目，輻射帶動(dòng)周邊地區(qū)的進(jìn)一步發(fā)展，致力于打造礦業(yè)承包的品牌企業(yè)，為天樂礦山工程管理有限公司的規(guī)?；l(fā)展、上市做好充分的準(zhǔn)備。

最后，他從安全環(huán)保、文明生產(chǎn)、企業(yè)形象提升、員工管理、員工關(guān)懷、目標(biāo)管理等方面對(duì)各項(xiàng)目部提出要求，他強(qiáng)調(diào)，天樂礦山的發(fā)展離不開工人隊(duì)伍，要“以人為本”，切切實(shí)實(shí)做好員工關(guān)懷工作，努力提高員工福利待遇。雖然與過去相比，各項(xiàng)目部取得了不錯(cuò)的成績，但保持原狀就是退步，希望各項(xiàng)目部要增強(qiáng)使命感和緊迫感，“高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求”完成各項(xiàng)工作任務(wù)，克服薄弱環(huán)節(jié)，突破發(fā)展瓶頸，努力推動(dòng)各項(xiàng)目的進(jìn)一步發(fā)展，真正為我們的合作伙伴創(chuàng)造更大的效益！

天樂礦山總經(jīng)理范利德主要從現(xiàn)場管理、團(tuán)隊(duì)管理方面對(duì)各項(xiàng)目部提出要求，首先，他就安全環(huán)保問題提出要求，他強(qiáng)調(diào)，各項(xiàng)目部要在確保持續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步抓好安全環(huán)保工作，切實(shí)做好安全隱患排查及整改工作，組織開展多種形式的安全教育培訓(xùn)工作，提高員工安全意識(shí)，營造一個(gè)安全的生產(chǎn)環(huán)境。其次，他就現(xiàn)場“精細(xì)化”管理、設(shè)備管理及員工管理等方面提出了具體的要求，希望各項(xiàng)目部之間加強(qiáng)溝通，集智、凝心、聚力，在選礦技術(shù)、生產(chǎn)管理等方面相互借鑒，共同進(jìn)步，進(jìn)一步強(qiáng)化各項(xiàng)目部的軟實(shí)力，提升天樂礦山的市場競爭力，為開創(chuàng)天樂連鎖化選礦承包新局面而努力奮斗！

會(huì)議期間，各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人還與天樂礦山選礦專家、天道研究院選礦專家等就現(xiàn)場生產(chǎn)、選礦技術(shù)進(jìn)行了溝通交流、學(xué)習(xí)探討。

短短兩天時(shí)間，大家收獲滿滿，分享了心得體會(huì)，交流了經(jīng)驗(yàn)智慧，明確了發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)定了發(fā)展信念。礦山資源是有限的，但礦山技術(shù)服務(wù)是無限的，我們要把無限的礦山技術(shù)服務(wù)投入到有限的礦山資源利用中去！在發(fā)展連鎖化礦山承包之路上，天樂公司，將以更加昂揚(yáng)的斗志，更加飽滿的熱情，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，做好礦業(yè)技術(shù)服務(wù)，推動(dòng)礦業(yè)高質(zhì)量發(fā)展！